Vztahy podniku ke svým zaměstnancům a jejich vliv na konkurenceschopnost podniku

Varování

Publikace nespadá pod Fakultu sportovních studií, ale pod Ekonomicko-správní fakultu. Oficiální stránka publikace je na webu muni.cz.
Autoři

GREGOROVÁ Ivana

Rok publikování 2005
Druh Článek ve sborníku
Konference Vyvojové tendence podniků (Svazek II.)
Fakulta / Pracoviště MU

Ekonomicko-správní fakulta

Citace
Obor Ekonomie
Klíčová slova Human resource management; personal indices; personal section; human factor; companys fruitfulness and effectiveness; motivation; work group
Popis Ve svém příspěvku se v rámci svého úkolu ve specifickém výzkumu KPH zabývám vztahy mezi podnikem a jeho zaměstnanci a jejich přínosem k dosažení úspěšnosti a konkurenční výhody. Poukazuji na důležitost lidského faktoru, který se postupně stal nejcennějším a nepostradatelným zdrojem podniku. Cílem tohoto příspěvku je podat ucelený pohled na tuto problematiku.
Související projekty:

Používáte starou verzi internetového prohlížeče. Doporučujeme aktualizovat Váš prohlížeč na nejnovější verzi.

Další info