Cílem předkládaného projektu je rozvoj systému organizační a metodické činnosti pracovišť MU na pozadí nabídky celoživotního vzdělávání a potřeb trhu práce. V souvislosti se snahou posílit pozitivní stimulaci uchazečů k vyššímu zájmu o vzdělávání v programech celoživotního vzdělávání na MU je žádoucí přizvat jednotlivce i zaměstnavatele k rozšíření spolupráce na realizaci programů celoživotního vzdělávání. Záměrem bude cíleně využívat všech nástrojů a prostředků k systémové informovanosti o kvalitních a efektivních formách vzdělávání, alternativních k prezenčnímu studiu, které zajistí osobám v produktivním věku reálnou možnost se při ekonomické, společenské a rodinné aktivitě dále vzdělávat.